Ein gutes, erfolgreiches Team ist kein Zufall

Doch was genau unterscheidet denn ein leistungsfähiges Team von einem «normalen» Team? Warum hat es in einem Team eine hohe Fluktuation und in einem anderen Team in derselben Organisation kaum Personalwechsel? Warum erreichen einige Teams ihre Ziele und andere wiederum selten oder gar nicht?

Wenn ein Team nicht so richtig funktioniert und die Teamleistung nicht zu den erwarteten Ergebnissen führt, dann sollten Sie diesen Zustand nicht einfach so akzeptieren. In einer solchen Situation bringt es Ihnen einen Mehrwert, wenn Sie in Ihr Team investieren und dem Team neue Impulse geben.